Dans cette nouvelle rubrique, nous présentons régulièrement les partenaires de la House of Training.
Aujourd’hui, rencontrez Sullivan Thomas, Secrétaire Général du MLQE (www.mlqe.lu).
Monsieur Thomas, pouvez-vous présenter la MLQE en quelques mots ?
Le MLQE est une association créée il y a 20 ans, par le Ministère de l’Economie notamment, ayant pour vision « d’incarner LE partenaire qualité pour l’Excellence et la Performance » des organisations de toute taille et de tout secteur d’activités dans les domaines du management, de la gestion de projet, de la stratégie, de l’innovation, ou de la qualité qui constituent nos centres d’intérêt et notre domaine d’expertise.
Nos activités et services sont organisés selon 4 pôles :
Découverte (ateliers, tables rondes, conférences…)
Connaissances et Compétences (formations, plateforme go2perform.lu)
Accompagnement (analyse, état des lieux ; solution / conseil ; création sur-mesure et coaching)
Partage & Inspiration (partage d'expérience, valorisation de pratiques, Prix Luxembourgeois de la Qualité et de l'Excellence et Prix Etudiant)
Quels sont ses actualités et projets à venir ?
Après 20 ans d’existence et dans le contexte actuel, il y avait une grande opportunité pour mettre en œuvre un plan d’actions basé sur la continuité et le renouveau de l’association afin d’assurer d’une part sa pérennité et d’autre part sa croissance.
Malgré son nom, le MLQE ne se limite pas à la qualité et encore moins aux seules notions de normes ISO. Bien sûr, nous capitalisons sur des évènements phares (Prix du MLQE le 25 nov. 2021) et des approches classiques (tables rondes, conférences, …) qui correspondent à des demandes.
Mais, dans toutes nos activités, nous cherchons à avoir une valeur ajoutée réelle et forte que ce soit par l’approche, le format choisi ou encore les sujets abordés. Ce sera par exemple le cas lors de la Journée de la Qualité et de l’Innovation du 04 juin 2021.
C’est aussi dans ce cadre que notre pôle accompagnement a vu le jour et cristallise cette volonté. Sur base de nos compétences, de notre vision et de nos ressources comme celles de nos partenaires, nous sommes en mesure de passer du simple état des lieux à l’accompagnement sur-mesure et son articulation, en passant par la formation, le conseil ou encore l’aide à la mise en œuvre.
Chaque organisation est différente, spécifique, singulière avec ses forces et ses opportunités. C’est avec ce cahier des charges que nous développons aujourd’hui nos activités autour de nos cœurs de métiers et de notre champ d’expertise.
Pouvez-vous nous en dire plus sur le partenariat entre la MLQE et la House of Training ?
La collaboration a débuté par le constat d’objectifs communs, de ressources complémentaires et d’approches similaires et cohérentes.
Chacun d’entre nous souhaitait apporter les meilleures prestations possibles en termes de formation. Nous avions des points forts dont la mise en commun pouvait être mutuellement bénéfique bien sûr, mais surtout dans l’intérêt des participants et de leurs entreprises.
Les bouleversements que nous avons tous connus en 2020 ont constitué un terreau propice à la réflexion sur nos orientations communes et les modalités de partenariat.
Nous proposons aujourd’hui conjointement plusieurs dizaines de formations pour lesquelles les compétences de chacun sont mises au service des participants et de nos adhérents (qui bénéficient d’avantages liés à leur statut). Les contenus et interventions sont susceptibles d’évoluer dans le temps pour s’adapter au mieux aux besoins et attentes de chacun.
Dans les mois à venir, ce partenariat va apporter son lot de nouveautés tant en termes de contenus que de formats et d’approches innovantes. Il faudra donc suivre assidument nos communications futures.
Découvrez nos formations organisées en partenariat avec la MLQE.
