formation icon Compétences fondamentales pour l'entrepreneur-actionnaire ou cadre dirigeant

Évoluer au cours de sa carrière professionnelle vers un poste de cadre dirigeant ou créer son entreprise nécessite le développement de compétences nouvelles. À ce niveau de responsabilité, il est nécessaire d’avoir une vue d’ensemble de toutes les fonctions dans une entreprise : la stratégie, l’organisation opérationnelle des activités, la gestion des ressources humaines, le respect du cadre légal et réglementaire, la gouvernance, etc. Acquérir les compétences nécessaires pour pouvoir prendre des décisions dans tous ces domaines devient alors essentiel. Le tableau à la page suivante reprend les blocs de compétences fondamentales et propose des cours pour acquérir ces savoirs et savoir-faire. 

Le tableau reprend les blocs de compétences fondamentales et propose des cours pour acquérir ces savoirs et savoir-faire.

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