Parcours certifiantGestion des ressources humaines - Fondamentaux
-
24.09.2020
-
56 h + 3 h d'examen
-
Cours du jour
-
Parcours certifiant
-
French / Français
-
RH001PC
*
(+3% TVA)Objectifs
Les responsabilités des ressources humaines sont aujourd’hui nombreuses et touchent à des domaines très divers.
L’objectif de la formation est de donner un aperçu des sujets généralistes des ressources humaines et d’outiller les participants notamment quant à des domaines opérationnels de haute technicité tels que le recrutement, les rémunérations, le droit du travail et la formation.
A l’issue de la formation, les participants auront acquis une vue d’ensemble quant aux fonctions essentielles du domaine GRH et seront à même de gérer les tâches principales à un niveau opérationnel, notamment pour l’administration du personnel, le recrutement et la formation.
Programme
Introduction et éléments de base en gestion des ressources humaines
- Définition évolution de la GRH
- Missions des RH
- Défis et enjeux
- Activités RH
Administration du personnel
- Les éléments de rémunération
- La sécurité sociale
- L’imposition des salaires
- Le calcul du brut au net
Bases du droit du travail
- La conclusion du contrat de travail
- La modification du contrat de travail
- Analyse de différents articles du code du travail
- La durée de travail
Bases du recrutement
- Le processus de recrutement
- La stratégie
- Mener un entretien de recrutement efficace
- Accueil et intégration d’un/une nouveau(elle) collaborateur(trice)
Formation
- Définir une politique de formation
- Piloter la fonction formation
- Concevoir un dispositif de formation
- Administrer la formation
- Gestion des compétences et des carrières
Santé au travail
- Introduction aux risques psychosociaux (RPS)
- Les différents facteurs de RPS en entreprise
- Prévention des RPS
Public cible
- Toute personne souhaitant intégrer ou ayant récemment intégré une position en ressources humaines
- Dirigeants d’entreprises cherchant à s’initier à la matière
Certificat
Le cours est clôturé par une épreuve écrite dont la réussite est attestée au travers d’un certificat délivré par la House of Training et cosigné par le Ministère de l'Education nationale, de l'Enfance et de la Jeunesse.
Une présence de 80% aux cours est requise pour être éligible à l'épreuve écrite.
Lieu
-
Chambre de Commerce Luxembourg7, rue Alcide de Gasperi
L-1615 Luxembourg
Luxembourg - Calculer l'itinéraire
Télécharger le planning PDF
7H
7H
7H
7H
7H
7H
3H30
3H30
7H
3H
jeu. 24.09.2020 à 08h30
7H
Introduction et éléments de base en GRH
-
Chambre de Commerce Luxembourg
jeu. 01.10.2020 à 08h30
7H
Bases droit du travail
-
Chambre de Commerce Luxembourg
jeu. 08.10.2020 à 08h30
7H
Administration du personnel
-
Chambre de Commerce Luxembourg
jeu. 15.10.2020 à 08h30
7H
Bases du recrutement
-
Chambre de Commerce Luxembourg
jeu. 22.10.2020 à 08h30
7H
Administration du personnel
-
Chambre de Commerce Luxembourg
jeu. 29.10.2020 à 08h30
7H
Bases droit du travail
-
Chambre de Commerce Luxembourg
jeu. 12.11.2020 à 08h30
3H30
Formation 1
-
Chambre de Commerce Luxembourg
jeu. 12.11.2020 à 13h30
3H30
Formation 2
-
Chambre de Commerce Luxembourg
ven. 20.11.2020 à 08h30
7H
Santé au travail
-
Chambre de Commerce Luxembourg
jeu. 10.12.2020 à 09h00
3H
Examen GRH1
-
Chambre de Commerce Luxembourg
Support de cours
Le support de cours peut être téléchargé gratuitement la veille du début du cours via votre portail d’accès (télécharger ici le guide du portail client).