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Développement Personnel

Le développement personnel désigne un ensemble de méthodes qui convergent vers l’assimilation des savoir-être appliqués au cadre professionnel. Il s’agit d’acquérir, de mettre à jour ou de perfectionner ses compétences personnelles pour réaliser les tâches en relation avec son profil professionnel. Ce développement personnel concerne l’ensemble des dirigeants et collaborateurs de l’entreprise, et ce, quel que soit leur niveau de formation initiale et leur poste de travail.  

Savoir, savoir-faire et savoir-être


Si les compétences techniques (savoirs et savoir-faire) constituent des attributs élémentaires pour exécuter les tâches professionnelles, les qualités humaines (savoir-être) prennent désormais une place tout aussi importante. Cette tendance s’est accélérée au cours de ces dernières années avec la digitalisation et les transformations qu’elle impose aux entreprises. La complexification des activités liés à l’utilisation entre autres des outils numériques et des plateformes de collaboration virtuelles modifient en profondeur les méthodes et les lieux de travail, et renforcent ainsi la nécessité de disposer de compétences comportementales. Ces compétences portent essentiellement sur la capacité à s’intégrer rapidement dans une équipe, s’adapter aux changements, faire preuve d’un sens de l’organisation, être emphatique, créatif, avoir le sens du collectif ou faire preuve d’intelligence émotionnelle.

 

Nos parcours certifiants et recommandations de formations par profil professionnel permettent de structurer un plan de développement professionnel en fonction de l’évolution professionnelle et des responsabilités à assumer hiérarchiquement. Les profils proposés se construisent les uns sur les autres, des fondements jusqu’à la position hiérarchique la plus élevée. Pour une plus libre progression dans votre plan de développement des formations individuelles peuvent être sélectionnées dans les recommandations et thématiques. Ceci vous permettra de faire un choix de formations plus personnalisé pour faire évoluer certaines compétences clés dans le cadre de votre activité professionnelle.

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