Aspects juridiques des permis de travail et de séjour pour le recrutement d'employés à l'international

Formation
Formation
& Examen
Examen
FR
Cours du jour
4 h
DT022CJ
130,00 EUR

Objectif


Au terme de la formation, le participant disposera des connaissances juridiques de bases nécessaires dans le cadre de recrutements d'employés provenant de pays tiers.

Programme


  • Les différents permis de travail/ de séjour
    • Salarié
    • Carte bleue européenne
    • Travailleur salarié transféré
    • Travailleur salarié détaché
    • Travailleur indépendant
    • Stagiaire non rémunéré
    • Etc
  • Cas spécifiques
    • Salarié transféré citoyen de l’Union européenne
    • Salarié UE détaché par une entreprise située dans l'UE
    • Salarié UE détaché par une entreprise située hors de l'UE
  • Droits au regroupement familial associé aux différents permis
    • Quels membres de la famille ?
    • Quel droit au travail ? Quelles conditions ?

Public cible


DRH, employés d'un service RH, dirigeants de PME , toute personne qui souhaite engager des employés provenant de pays tiers

Support de cours


Le support de cours vous sera délivré en début du cours

Certificat


A l’issue de la formation les participants recevront un certificat de participation délivré par la House of Training

Lieu

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mar. 20.11.2018 à 02h00

icon 4H

Aspects juridiques des permis de travail et de séjour pour le recrutement d’employés à l’international

  • icon Chambre de Commerce Luxembourg

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