RSE et Social - Agir sur le capital humain de l'entreprise

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Formation
Formation
& Examen
Examen
FR
Cours du jour
4 h
EG056CJ
130,00 EUR

Objectifs


Au terme de cette formation, le participant doit être capable de :

  • considérer la fonction RH comme la fonction clé dans l’entreprise pour ancrer la RSE
  • repenser le rôle des salariés comme parties prenantes clés et levier de performance économique de l’entreprise
  • connaître les indicateurs qui permettront d’évaluer les progrès dans la durée
  • repérer les bonnes pratiques RH en matière de RSE

Programme


Pour une entreprise équitable, vivable et durable
  • Identification de bonnes pratiques liées au pilier Social de la RSE
  • Diversité et égalité des chances
  • Employabilité
  • Emploi et réinsertion sociale
  • Santé et sécurité au travail
  • Bien-être au travail
  • Dialogue social
  • Droits de l’Homme
  • Comment ces mesures impactent-elles positivement l’engagement ?

Public cible


Dirigeants, DRH et travailleurs désignés d’entreprises engagées ou souhaitant s’engager dans le processus de labellisation ESR

Examen


Pas d'examen

Certificat


A l’issue de la formation les participants recevront un certificat de participation délivré par la House of Training et l'INDR.

Support de cours


Le support de cours peut être téléchargé gratuitement, cinq jours avant le début du cours, via votre portail d’accès. 
Vous avez la possibilité de commander, contre paiement, une version imprimée du support des cours lors de l’inscription au cours. Il vous sera alors délivré en début du cours.

Lieu

Télécharger le planning PDF

mer. 20.03.2019 à 08h30

icon 4H

RSE et Social - Agir sur le capital humain de l’entreprise

  • icon Chambre de Commerce Luxembourg

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